为落实人才强校战略,全力助推“一三五”发展目标,补齐高层次人才短板,在校党委和人才工作领导小组领导下,校人事处组团赴国内高校开展一系列人才招聘活动,成效明显。
自9月份以来,我校人才招聘工作进行得如火如荼。人事处组织各学院相关人员先后赴武汉大学、南京大学、上海交通大学、吉林大学等多所知名高校开展高层次人才引进活动,参加了30余场招聘会,开展现场推介、政策宣讲、人才招聘及交流活动,共收到博士及以上人才简历600余份,与一批人才达成签约意向。针对扶持学科,人事处主动出击、上门求才,相继走访了北京航空航天大学、东北师范大学、南京艺术学院等高校,开展专题宣讲会,寻求相关学科人才。
人才是兴校之本,师资是办学之要。下阶段,人事处将全力落实校人才工作会议精神,紧盯一流高端人才,创新工作方式方法,拓宽人才引进渠道,加大人才引进力度,以拼抢姿态,精准引才、高效引才。据悉,人事处近期将组织人员赴复旦大学、南京大学、华南师范大学等高校开展人才招聘及交流活动。